3 Tip Efektif Menjaga Produktivitas Karyawan Selama WFH, Bos Wajib Tahu

Oleh karena itu, ada tiga cara efektif menjaga komunikasi tetap hangat antara bos dan para karyawan selama masa pandemi. Berdasar laporan resmi Lark, berikut ini penjelasannya:

1. Tetap jalin komunikasi
Meski sekarang Anda tak bisa berkomunikasi langsung dengan karyawan, tapi komunikasi virtual bisa menjadi solusinya.

Budaya kerja yang positif dan produktif sangat diperlukan di momen seperti sekarang ini.

Menyiasati kendala komunikasi, Anda dapat menggunakan berbagai platform komunikasi yang ada untuk sekadar menanyakan kabar karyawan, meminta pendapat mereka, atau memberikan berbagai motivasi agar semangat dan produktivitas tetap terjaga.

Diterangkan Fardi Yandi, seorang pemilik media kreatif, Socio Kreatif mengatakan, adanya pandemi memang menimbulkan kesulitan bagi perusahaan. Meski begitu, kegiatan usaha harus tetap berjalan.

"Dengan begitu, target yang direncanakan tetap dapat tercapai. Nah, untuk mencapainya, satu faktor penting ialah tetap terkoneksi dengan baik dengan karyawan," katanya.

2. Bangun alur kerja efektif
Memindahkan ruang kerja dari kantor ke rumah bukan hal yang mudah bagi karyawan.

Banyak sekali masalah yang dirasakan, misalnya saja soal koneksi, perangkat yang mendukung, pun soal alur kerja yang kurang kondusif, terlebih jika kantor masih menerapkan aturan yang konservatif.