Muhaimin: 32 Persen Lowongan Kerja Tidak Terisi

Salah satu solusi yang dilakukan untuk meningkatkan jumlah lowongan kerja yang terisi, lanjut Muhaimin, para pencari kerja dapat memenfaatkan keberadaan Balai Latihan Kerja (BLK) untuk meningkatkan keahlian dan keterampilannya sehingga bisa sesuai dengan kualifikasi kebutuhan tenaga kerja di perusahaan.

"Sebelum mendapatkan pekerjaan, pencari kerja  bisa belajar dan berlatih dulu di BLK. Bahkan mereka pun bisa menggunakan Kios 3 in 1 yang memilki fasilitas dan program pendampingan untuk pelatihan, sertifikasi pelatihan dan penempatan kerja, “kata Muhaimin. (cha/jpnn)