Pemimpin Harus Siap Hadapi Era Society 5.0, Nih Syaratnya
![Pemimpin Harus Siap Hadapi Era Society 5.0, Nih Syaratnya](https://cloud.jpnn.com/photo/arsip/normal/2022/05/14/kepala-sman-8-jakarta-rita-hastuti-mpd-ketika-memandu-webina-b5lx.jpg)
Pada sesi sesi ke-1 Webinar ini, Imron Arifin menyajikan materi tentang kepemimpinan di era metaverse.
Imron menawarkan model kepemimpinan religius-humastik dalam kepempimpinan era 5.0 dengan rule model Nabi Muhammad SAW sebagai rujukan kepemimpinan.
“Tantangan pendidikan hari ini membutuhkan kepemimpinan yang adaftif,” ujar Imron.
Rektor Unhan Amarullah Octavian menyatakan peran dan fungsi Artificial Intellegent (AI) saat ini sangat diperlukan. Hal ini akan tepat jika kalangan menengah yang menjadi pionir.
Kalangan menengah tersebut adalah gabungan antara kalangan elite dan juga kalangan orang-orang berpendidikan. Tentunya perlu dilakukan melalui pendidikan dan tahapan pelatihan yang tidak mudah serta berkelanjutan.
Dia menyebutkan pemimpin era society 5.0 haruslah memiliki kemampuan IQ, EQ, SQ, dan AQ yang berkembang setiap waktunya. Hal ini perlu didukung oleh kebijakan terkait agar para pemimpin bisa terus mengembangkan potensi (AI) yang ada dalam diri dan pengikutnya.
Selain itu, pemimpin juga harus mampu menjadi agen perubahan untuk mewujudkan tujuan utama Undang-Undang yakni mencerdaskan kehidupan bangsa.
Prof. Octavian memaparkan materi yang bertajuk tentang Model Kepemimpinan pada era Society 5.0.
Pemimpin harus mempersiapkan diri menghadapi era society 5.0. Oleh karena itu, seorang pemimpin harus memiliki kemampuan IQ, EQ, SQ, dan AQ.
- Solusi Transportasi Aman dan Efisien untuk Siswa di BSD
- Pendidikan Berperan Dalam Mengaktualisasikan Nilai Pancasila di Tengah Tantangan Zaman
- Beasiswa Bantu Anak-Anak Sepatan Meraih Mimpi
- Tahun ke-12, Nara Kreatif Meluluskan 778 Siswa, Anies Baswedan Beri Pesan Khusus
- Kapolri dan Ketua PBNU Membahas Keberagaman dan Isu Kekerasan di Lingkungan Pendidikan
- Pertamina Buka Pendaftaran Beasiswa Sobat Bumi 2025, Simak Persyaratannya!