Rekrutmen CPNS Harus Ditata Lagi

JAKARTA- Rekrutmen CPNS harus ditata lagi. Demikian juga dengan penempatan jabatan. Sebab dua hal tersebut rawan konflik kepentingan yang mengarah pada korupsi.

"Kalau kita mau mengubah prilaku aparatur yang bebas KKN mulailah dulu dari rekrutmen CPNS. Saya lihat konflik kepentingannya sangat besar," ujar Prof Eko Prasojo, pengamat dari Fisip UI dalam seminar nasional di Kementerian PAN & RB, Senin (30/11).

Dia contohkan budaya titip-menitip calon di penerimaan CPNS sudah mengakar dan sulit dihilangkan. Kondisi serupa terjadi penempatan jabatan. Karena pejabat A punya kedekatan atau kekerabatan dengan pegawai B, maka itu yang dipromosi duluan, kendati kemampuannya pas-pasan.

"Konflik kepentingan di sini sangat besar. Kalau tidak dihadang dengan pakta integritas, KKN sulit dikendalikan," ujar Eko.