Upah Minimum Naik, Bekasi Ditinggal Pengusaha
”Ingat, pada 2017 lalu sudah ada lima perusahaan tekstil yang hengkang dari Kabupaten Bekasi. Sekarang ini, kembali akan ada perusahaan tekstil yang hengkang. Tinggal tunggu waktunya,” cetusnya juga. Meski begitu, kata Sutomo juga, regulasi pertumbuhan industri di Kabupaten Bekasi akan tetap bertambah.
Hanya saja, bidang yang digeluti bukan tekstil tapi yang bergerak dalam bidang otomotif. ”Perusahaan otomotif sudah banyak yang membuka pabriknya di Kabupaten Bekasi, dengan investasi baru. Pabrik otomotif ini yang menggantikan sejumlah pabrik tekstil yang tutup," tandasnya.
Sementara itu, Wakil Ketua Kamar Dagang dan Industri (Kadin) Kabupaten Bekasi Yaya Ropandi mengatakan, kenaikan nilai UMK 2019 memang membuat khawatir pengusaha. Salah satunya, terkait ketidakmampuan pengusaha membayar upah karyawannya.
”Meski begitu, seluruh perusahaan yang ada di Kabupaten Bekasi siap memenuhi penetapan kenaikan UMK 2019 sekitar 8,03 persen dibandingkan dengan UMK tahun ini,” katanya.
Meski begitu, kata dia juga, penentuan UMK tahun ini lebih baik dibandingkan tahun-tahun sebelumnya karena berdasar Peraturan Pemerintah (PP) Nomor 78 Tahun 2015 yang kenaikannya tidak lebih dari 8,03 persen. Jadi, katanya lagi, pengusaha bisa menghitung biaya yang harus dikeluarkan untuk karyawannya tahun depan.
”Sebelum ada PP Nomor 78 Tahun 2015, kenaikan upah tidak pasti. Bisa mencapai 30 persen dari tahun sebelumnya. Inilah yang membuat pengusaha kesulitan membayar upah karyawannya,” tandasnya. (dny)
Usai disepakati Upah Minimum Kerja (UMK) Kabupaten Bekasi tahun depan sebesar Rp 4,1 juta, sejumlah perusahaan di kawasan industri di sana memilih hengkang
Redaktur & Reporter : Adil
- Buruh Jateng Menuntut UMSP 2025 Segera Ditetapkan
- UMP Sumsel 2025 Naik 6,5 Persen jadi Rp 3.681.571
- 5 Sektor Ini Bakal Dapat Upah Minimum Lebih Besar dari UMP DKI Jakarta 2025
- Seleksi Kompetensi PPPK 2024 di Hotel, Bupati Datang Berpesan tentang Kelulusan
- Upah Minimum Naik 6,5 Persen, Bukti Presiden Prabowo Memperhatikan Kesejahteraan Buruh
- Mengenal Skema Bipartit pada Penerapan UMP versi Apindo