Wujudkan Kesetaraan Kepemimpinan, Pupuk Indonesia Dukung Pengembangan Talent Perempuan

jpnn.com, JAKARTA - PT Pupuk Indonesia berkomitmen mendukung program Menteri BUMN Erick Thohir, yang menargetkan representasi 15 persen kaum perempuan di jajaran manajemen perseroan.

Direktur SDM, Tata Kelola & Manajemen Risiko Pupuk Indonesia, Tina T Kemala Intan, mengatakan bentuk dukungan perusahaan terhadap program tersebut adalah dengan melakukan transformasi Sumber Daya Manusia (SDM).

Salah satunya yakni pengembangan talent perempuan untuk mewujudkan kesetaraan kepemimpinan.

“Kami saat ini tengah mendorong pemberdayaan dan kepemimpinan perempuan di Pupuk Indonesia grup. Hal ini kami lakukan dengan menempatkan talent perempuan terbaik pada berbagai posisi penting di perusahaan,” ujar Tina di Jakarta, Selasa (8/3).

Tina mengungkapkan program Kementerian BUMN tersebut merupakan kesempatan bagi kaum perempuan agar dapat membangun kemampuan personal dan profesionalnya.

Karena walaupun bergerak di bidang industri manufaktur yang didominasi oleh kaum pria, kaum perempuan di Pupuk Indonesia grup juga dituntut untuk bisa beradaptasi dengan perubahan dan mempelajari hal-hal baru.

Hingga saat ini, Pupuk Indonesia memiliki total karyawan tetap sebanyak 7.821 orang, baik penempatan di holding maupun pada 10 anak perusahaan.

Dari jumlah tersebut sebanyak 708 orang atau 9% di antaranya adalah kaum perempuan.